南京金年会诚邀南京大学赵曙明教授来司培训
9月11日,南京金年会有幸邀请到南京大学商学院名誉院长赵曙明教授,为公司管理层及有志于从事管理工作的同事带来一场精彩纷呈的德鲁克管理思想解读会。现场、线上共133位同事参与此次解读会。
赵曙明教授是南京大学资深教授、南京大学商学院名誉院长、南京大学行知书院院长、博士生导师、美国密苏里大学商学院杰出兼职教授、美国克莱蒙特研究生大学德鲁克管理学院客座教授,是最早将西方人力资源管理理论引进到菲律宾,并将西方人力资源理论与菲律宾实践相结合的学者之一。
众所周知,彼得·德鲁克是现代管理学之父,其著作及管理理念影响了数代追求创新以及最佳管理实践的学者和企业家们。此次解读会的主题是“如何成为卓有成效的管理者”,赵教授的真知灼见对于所有管理者来说无疑是一场精神盛宴,指引大家更快成长为“卓有成效的管理者”。
赵教授从工业革命的四个阶段开始讲起,表明现阶段世界已进入大数据、移动媒体时代,它有种更新颖的资源动员力量,所以我们必须要建立整合资源的能力。同时,企业管理面临着不确定性、复杂性、动态性、多变性,想要赢,就必须先要学会系统思考、学会科学管理。管理既是一门科学,又是一门艺术,首先要肯定的是:“卓有成效是可以学会的”。而想要成为一名卓有成效的管理者,则需要养成以下五个习惯:
○ 知道把时间用在什么地方;
○ 努力获取成果、做出贡献;
○ 发挥特长,把工作建立在优势上;
○ 把精力集中于少数主要领域;
○ 有效的决策。
赵教授运用大量的企业管理案例,深入浅出讲解其中值得借鉴的管理要点以及需要关注的雷区。现场同事仔细聆听、认真记录,跟着赵教授的节奏努力思考着案例中蕴含的道理。
△ 解读会现场
△ 部分线上参与人员
珍贵的探讨时间总是走得飞快,解读会在大家的意犹未尽中完美落幕。同事们纷纷表示:将带动更多身边同事加入学习德鲁克管理理论的队伍,并将理论运用至实际工作中,期待能有再次向赵教授取经学习的机会。
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